為進一步落實學?！笆濉苯虒W質(zhì)量提升行動計劃，堅持人才培養(yǎng)目標，深化教育教學改革，提高教師隊伍素質(zhì)，加強教學質(zhì)量控制環(huán)節(jié)，切實解決影響人才培養(yǎng)質(zhì)量的一系列關鍵問題，我院日前召開質(zhì)量工程會。大學高教評價中心，教務處，各教研室主任、秘書、骨干教師，家長代表，組織人事部、財務部負責人，教學部、學工部等共60余名代表參會。
會議由田理副院長主持，田院長首先根據(jù)全國中醫(yī)藥高等教育學會臨床教育研究會第十二次學術研討會的精神，就繼續(xù)深化臨床實踐教學改革，不斷探索實踐教學的新方法新模式，規(guī)范醫(yī)學生臨床培養(yǎng)的各項措施，合理修訂考核方案，探索中醫(yī)住院醫(yī)師與研究生規(guī)范化培養(yǎng)與考核新模式，加強師資隊伍建設，完善獎勵機制等提出了今后我院教育改革和發(fā)展的要求與方向。高教中心副主任王明誼，教務處潘曉莉、鄭曉紅老師分別從教學質(zhì)量監(jiān)督，考試改革和教改課題申報注意事項等方面為我院申報教改課題工作提供了選報思路。
會議中，針對中醫(yī)、中西醫(yī)兩大國家級特色專業(yè)人才培養(yǎng)方案以及七年制導師遴選方案進行了修訂和討論，各位專家、學生家長代表都提出了具體的修訂意見和建議。
同時，專家們還針對教育質(zhì)量的控制、加強過程管理，院院深度融合的舉措、實驗教學、臨床教學模式改革等做了經(jīng)驗交流。并就上述內(nèi)容展開了激烈討論與經(jīng)驗分享。
田院長做了最后總結。通過此次會議，加強了師資隊伍建設、增強了各教研室的交流，有力地促進了我院教學管理工作的整體提升。通過教學改革，共同提高我院教學水平和教學質(zhì)量。
（教學部 胡一梅）
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