11月17日，我院成功舉行了“安康杯”護(hù)理品管圈成果展示大賽。副院長(zhǎng)蔣運(yùn)蘭及黨辦、工會(huì)、護(hù)理部等負(fù)責(zé)同志參加成果匯報(bào)會(huì)。
本次活動(dòng)由成果匯報(bào)、現(xiàn)場(chǎng)展示和書面資料評(píng)比三部分組成。我院37個(gè)護(hù)理品管圈展示了個(gè)性鮮明的圈名、緊貼臨床工作的圈主題、活潑豐富的圈活動(dòng)及豐碩的成果，表述生動(dòng)流暢，幻燈形式圖文影聲并茂，充分展現(xiàn)了護(hù)理人員在優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作中的流程優(yōu)化及護(hù)理人員的聰明才智，使人耳目一新，印象深刻。
護(hù)理部王芳主任充分肯定了大家的成績(jī)，并對(duì)此次品管圈活動(dòng)取得的成績(jī)感到“既驚喜又感動(dòng)”。她指出，本次競(jìng)賽搭建了一個(gè)交流溝通的平臺(tái)，開展的37個(gè)“品管圈”，立足于臨床，充分激發(fā)了護(hù)理人員的潛能，挖掘了護(hù)理人員的創(chuàng)造力和想象力，從解決工作中實(shí)際問題出發(fā)，著眼于保障護(hù)理安全、提升護(hù)理質(zhì)量、規(guī)范病區(qū)管理、提升服務(wù)品質(zhì)等方面的問題，運(yùn)用多項(xiàng)品管手法，遵循品管圈的十個(gè)步驟和管理學(xué)基本原理等，群策群力、科學(xué)、系統(tǒng)地解決工作和質(zhì)量管理中存在的問題，鼓勵(lì)大家繼續(xù)運(yùn)用管理工具如PDCA、“品管圈”管理等方法實(shí)施持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)。從“要我做”到“我要做”，使質(zhì)量改善真正成為我院的一種文化、一種習(xí)慣。
近年來，我院護(hù)理團(tuán)隊(duì)通過開展品管圈活動(dòng)，提升了護(hù)理管理能力，強(qiáng)化了團(tuán)隊(duì)意識(shí)，改善了護(hù)理服務(wù)水平，提高了患者滿意度。護(hù)理部將繼續(xù)推進(jìn)品管圈活動(dòng)，使各項(xiàng)工作向標(biāo)準(zhǔn)化管理發(fā)展，促進(jìn)護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。
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